Se evalúan los procesos actuales y se proponen mejoras que permitan optimizar la competencia del equipo y disminuir la rotación de personal. Se enfoca alrededor de la formación y el desarrollo personal, Triunfadorí como de la resolución de conflictos que se puedan acudir entre los empleados. Incluso se encargan de https://remingtonysiwm.blog4youth.com/40095169/los-principios-básicos-de-empresarial-consultoria-campos-dos-goytacazes